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（三）设置起重机械管理机构或者配备专（兼）职管理人员从事起重机械管理工作
由于使用单位的规模不同，具有一定规模的起重机械使用单位应该设置专门的管理机构和专职监督管理人员，如一些企业设立的管理机构，并在其内配备专门负责起重机械管理的人员等；一般规模较小的企业，可以在其单位内的一些类似职能的管理机构，如设备管理机构、后勤部门等赋予起重机械管理职能和责任，并在其内配置专门负责起重机械的管理人员，也可以配置兼职人员，兼管起重机械的管理工作。无论是专职或兼职的，其职能和责任都是一样的，必须具备起重机械管理的专业知识和管理水平。
（四）对起重机械作业人员进行技术培训，保证其掌握操作技能和预防事故的知识，增强意识
起重机械作业人员必须具备相应的专业知识和实际操作能力，这些知识和能力是要通过教育和培训获得的。不可能通过作业人员考核前短短的几天的辅导就能全面了解起重机械作业所需要的知识和技能的，必须靠平时的教育和培训。另外，起重机械监督管理部门的资格考核只是进行有关作业技术的基本的要求考核，以保证运行。但是起重机械的运行好坏，除基本要求外，还有许多其他许多要求，还要熟悉具体设备的能，以保证设备不但能运行而且能够经济运行。
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